Niveau de poste

Le Niveau de poste est un critère subjectif. Sur UbiCV nous proposons 7 critères :

Étudiant

  • Toujours en cours d’apprentissage
  • Pas ou très peu d’expérience professionnelle en rapport avec le poste
  • Une longue période d’adaptation au poste sera nécessaire

Jeune diplômé

  • Diplôme obtenu en cours d’année
  • Expérience professionnelle inférieure à une année

Junior

  • moins de deux ans d’expérience professionnelle
  • N’est pas autonome, doit être piloté

Confirmé / Senior

  • Plus de trois ans d’expériences professionnelle

Responsable d’équipe

  • En mesure d’encadrer une équipe

Responsable de Département

  • Coordonne et organise les activités d’un groupe
  • S’engage sur la réalisation des objectifs et des budgets établis avec la direction
  • Suit, contrôle et corrige les résultats d’activités
  • Assume la responsabilité hiérarchique du personnel du département

Dirigeant/Entrepreneur

  • Crée, gère et développe une organisation
  • définit la stratégie globale de l’entreprise et supervise son exécution